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Escrito por Gerardo Carranza
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Miércoles, 22 de Febrero de 2012 17:50 |
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Las expectativas en el inicio de un nuevo ciclo escolar con respecto a aumentos salariales, generan -en principio- inquietud por conocer las “novedades” sobre aumentos, que siempre resultan más que insuficientes. Sin embargo, pocas veces suele darse una verdadera discusión sobre las acciones que se está dispuesto a llevar adelante. Al respecto, las posiciones en el sector varían. Están aquellos que expresan lo que debería hacerse, pero no están dispuestos a hacer otra cosa. Otros plantean “acciones de máxima” y esperan que el conjunto del “gremio” se ponga de acuerdo para “hacer algo” que no implique “descuentos”. También están los que culpan a los sindicatos porque “no hacen nada”. Este escenario no nos excusa de la responsabilidad -que tenemos como dirigentes sindicales- de realizar todas las gestiones gremiales que implican peticionar, en nombre de nuestros representados, reivindicaciones salariales y laborales; como así también el cumplimiento de las normativas vigentes que rigen nuestra actividad. En ese sentido desde la Comisión Directiva Provincial hemos asumido con absoluta responsabilidad la gestión gremial ante el gobierno entrante y el Ministerio de Educación. Desde la primera reunión -a la que fuimos convocados el 22 de diciembre de 2011- y durante todo el verano, participamos en las discusiones que se llevaron a cabo en las tres comisiones constituidas con el ME. Sin lugar a dudas, la que mayor relevancia tiene en este tiempo es la Comisión de Discusión Salarial de la que participamos las representaciones gremiales de los dos sindicatos provinciales. En este boletín informativo comunicamos en qué consiste el pre-acuerdo salarial que firmamos. Nuestra organización ha convocado al Congreso extraordinario, quien analizará y dará tratamiento al mismo. Esta Comisión Directiva Provincial seguirá cumpliendo el compromiso asumido con el sector. El 2012 presenta un escenario de trabajo sindical intenso, de consolidación y mayor crecimiento de SITRAED en toda la provincia. Esta acción gremial la comunicamos a través de nuestra página web: www.sitraed.org.ar, de los boletines informativos, los afiches y las visitas que realizamos a todas las localidades y escuelas del interior. Por eso convocamos a todos los trabajadores de la educación a asumir con responsabilidad y coherencia los desafíos que se presentan, teniendo en cuenta que la “fuerza colectiva” es -por lejos- la alternativa al accionar individual. 
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Escrito por Gerardo Carranza
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Sábado, 11 de Febrero de 2012 13:12 |
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Luego de una intensa jornada y ya en horas de la noche, se logró un principio de acuerdo con el Ministerio de Educación. Se logró un pre-acuerdo que establece que ningún docente perciba menos de $3025 en la zona norte y de $ 3525 en la zona sur a partir del mes de febrero. Este porcentaje, 10%, a solicitud nuestra es de incorporación inmediata en el haber febrero. Los cargos que percibirán el Adicional por cargo directiva son: Director, Vicedirector, Secretario, Maestro Secretario, Regente y Jefes General de Enseñanza Práctica de todos niveles, modalidades y categorías. El mismo es de $ 300. El acuerdo establece un nuevo básico testigo de $ 2381 para el mes de febrero y $2548 a partir del mes de julio, esto se logra con un aumento del 10% en febrero y un 7% en julio. El adicional de zona patagónica se elevará de $350 a $500 en la zona norte y de $600 a $1000 en la zona sur. La incorporación de un adicional no remunerativo y no bonificable de $100 para recursos y materiales a percibir desde el mes de febrero hasta el mes de diciembre. Este adicional no será tomado en cuenta para el mínimo básico garantizado. NUEVO PISO SALARIAL DOCENTE Un mínimo garantizado de $2925 más $ 100 de adicional por material didáctico para la zona norte de febrero a junio. Y el la zona sur de $ 3050 más $ 100 a partir de julio. Un mínimo garantizado para la zona sur de $ 3425 más 100 de adicional por material didáctico de febrero a junio, y de $ 3550 más 100 a partir de julio.- COMPROMISO DE DISCUSIÓN SALARIAL El acuerdo se cierra con el compromiso escrito de comenzar la discusión y modificación del nomenclador docente. El tratamiento del inicio paulatino de la porcentualización de los adicionales por zona patagónica y recursos y materiales. Los presentes en la firma del acuerdo fueron : por el Ministerio de Educación, el Ministro Luis Zaffaroni y los Subsecretarios Alejandro Hiayes y Diego Punta. Por SITRAED, El Secretario General Gerardo Carranza, el Secretario Adjunto Adrián Pandolfo y el Secretario de Comunicación y Cultura Sergio Godoy y representantes de ATECH. |
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Escrito por Gerardo Carranza
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Jueves, 09 de Febrero de 2012 23:23 |
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Por Sergio Godoy Tras una intensa jornada de negociaciones se decidió pasar a un nuevo cuarto intermedio.  En el día de hoy, tal como se había acordado en la reunión del 7 de febrero, se retomó la discusión salarial docente. A esta nueva reunión se hizo presente SITRAED, representado por su Secretario General Cro. Gerardo Carranza, el Secretario Adjunto Cro. Adrián Pandolfo y el Secretario de Comunicación y Cultura Cro. Sergio Godoy. Los Subsecretarios Diego Punta y Alejandro Hiayes representando al gobierno provincial y dirigentes de la ATECH. La oferta del gobierno sigue siendo insatisfactoria a las reales necesidades del sector y no estaría cubriendo a todo el conjunto de los trabajadores de la educación. Por tal motivo, nuestro sindicato sigue sosteniendo que desde el gobierno provincial no se ha realizado el mayor esfuerzo para alcanzar una posibilidad de acuerdo. Se plantearon al ejecutivo distintas alternativas, que desde la cartera ministerial se tomó agenda a los efectos de evaluarlas. Habiéndose resuelto durante la reunión de hoy pasar a un cuarto intermedio para que los Subsecretarios pudiesen realizar las consultas y cálculos pertinentes, se resolvió retomar la discusión salarial el día de mañana, viernes 10 de febrero a las 14 hs.-
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Escrito por Gerardo Carranza
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Jueves, 09 de Febrero de 2012 23:38 |
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No hubo propuesta oficial, los gremios nacionales acordaron un pedido de piso salarial de $3000  No hubo novedades en la primera reunión paritaria nacional docente, que fijará la pauta salarial de 2012 para el cargo testigo. En la reunión, que duró menos de una hora, el Ministerio de Educación de la Nación no les hizo una propuesta salarial a los sindicatos, ni tampoco se fijó la fecha de un nuevo encuentro. El jefe de la Unión Docentes Argentinos (UDA), Sergio Romero, contó que la reunión que encabezó el ministro Alberto Sileoni en la sede de la cartera fue "cortita e inesperada", en la que dijo además que "no hubo debate" con las cinco agremiaciones de maestros y profesores con representación en todo el país. "Los sindicatos formalizamos el petitorio de un haber mínimo de 3.000 pesos para el maestro de grado sin antiguedad, la eliminación del tope de las asignaciones familiares y la suba del mínimo no imponible al impuesto a las Ganancias", señaló el secretario General de UDA, quien participó junto a las conducciones de CTERA, SADOP, CEA y AMET. A escasos días del 28 de febrero, en que comenzará el nuevo ciclo lectivo, algunas fuentes sindicales señalaron que existe "una dilación innecesaria" de los funcionarios en acercar una propuesta salarial, en tanto que otros advirtieron que de no tener margen para discutir con las bases la oferta, "se aplicarán medidas de fuerza". "Ambas partes tenemos que ser responsables de negociar, y el Estado tiene que apresurar las negociaciones para que de manera conjunta podamos iniciar el ciclo lectivo", afirmó Romero. |
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Escrito por Gerardo Carranza
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Martes, 07 de Febrero de 2012 21:04 |
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A 20 días del inicio de clases el gobierno provincial no realizó una propuesta salarial seria que merezca consideración alguna, lejos del 35% solicitado por SITRAED. A la reunión del día de hoy, martes 7 de febrero, concurrieron por el Ministerio de Educación, los Subsecretarios Diego Punta y Alejandro Hiayes; por SITRAED, el Secretario General, Cro. Gerardo Carranza, el Secretario Adjunto, Cro. Adrián Pandolfo y el Secretario de Comunicación y Cultura Cro. Sergio Godoy; también estuvo presente la Atech. Propuesta del Gobierno  Respecto al SUELDO BÁSICO: Los representantes de la cartera ministerial comunicaron que el ofrecimiento del Gobierno es de un 10% al básico para el primer semestre, lo que representa un aumento al sueldo básico de apenas $265,50. El 10% ofrecido por el gobierno no significaría aumento alguno para la franja docente que recién se inicia con un único cargo hasta los 7 años de antigüedad, ya que el piso salarial garantizado en Chubut es de $ 2650 y $2850. Sin entrar en tecnicismos no existiría aumento para un aproximadamente 70% de los docentes de la provincia para el primer semestre del año. Por esta causa, nuestro Secretario General Cro. Gerardo Carranza, manifestó que no hay propuesta salarial por parte del gobierno. Los funcionarios mostraron sorpresa al demostrarles que lo ofrecido no representa aumento alguno para gran parte de los docentes, situación que nuestro Secretario General explicó en detalles. Respecto a la ZONA PATAGÓNICA: Tampoco se dio respuesta positiva al pedido que la zona patagónica pase a ser un porcentaje del sueldo básico, tal como se había hablado en la reunión pasada. Lo propuesto por el Gobierno Provincial es mantener la zona patagónica como suma fija no remunerativa y no bonificable y solo modificar los montos de $350 a $500 y de $600 a $1000 ampliado la distorsión ya existente,generando mayores diferencias entre la zona sur y el resto de la provincia. Respecto a las ASIGNACIONES FAMILIARES: SITRAED manifestó además que el aumento de las asignaciones familiares, no son parte de la negociación salarial, ya que las mismas son un beneficio y un derecho de los trabajadores, pero no son parte de la remuneración, pues así está determinado por el derecho laboral. Hoy discutimos cómo nuestro salario no se devalúa aún más por el proceso inflacionario que atraviesa nuestro país. Desconocemos la propuesta del Gobierno del pago de un monto fijo para material didáctivo y de un plus mensual para el "fortalecimiento de los equipos directivos" anunciados en el portal oficial. Esta organización manifiesta que estos items no fueron "comunicados" en la reunión mantenida. PASE A CUARTO INTERMEDIO  Gerardo Carranza expresó que "nuestra voluntad de realizar una negociación, sería partir de un ofrecimiento por parte del gobierno provincial de un porcentaje mayor y razonable para el mes de febrero, acordar los porcentajes para la zona patagónica y asumir el compromiso de comenzar en julio la pauta salarial para el segundo semestre del año." Ante la imposibilidad de poder dar una respuesta al reclamo gremial, los funcionarios ministeriales solicitaron un cuarto intermedio hasta el día jueves 9 de febrero, a las 14 hs., a los efectos de realizar las consultas correspondientes. SITRAED concurrirá a esta reunión sosteniendo el firme y legítimo reclamo de los trabajadores de la educación de recuperar el deterioro salarial del 2011 y la proyección planteada ya para el presente año. |
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Escrito por Gerardo Carranza
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Miércoles, 25 de Enero de 2012 00:05 |
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Por Sergio Godoy*  La Comisión Directiva Provincial del SITRAED, concurrió a la reunión que convocó el Ministerio de Educación para el día martes 24 de enero, a los efectos de continuar una mesa de negociación salarial. Por tal motivo, asistieron en representación de nuestro Sindicato, el Secretario General Cro. Gerardo Carranza, el Secretario Adjunto, Cro. Adrián Pandolfo y el Secretario de Comunicación y Cultura, Cro. Sergio Godoy. Por la cartera ministerial estaban presentes los Subsecretarios Diego Punta y Alejandro Hiayes, así mismo concurrieron también tres representantes de la Asociación de Trabajadores de la Educación. Siendo las 15,20 hs. comenzó la reunión. Mientras que los representantes de la Asociación de Trabajadores de la Educación se mostraron preocupados por señalar los alcances y los actores que menciona la Ley de Paritarias Provincial, el Secretario General de SITRAED Gerardo Carranza, volvió a pedir un 35% de incremento al sueldo básico y que el adicional por zona patagónica deje de ser un monto fijo y sea el 40% del salario básico, remunerativo y bonificable. Los representantes del ejecutivo provincial, volvieron a ofrecer que la zona patagónica sea del 21% y el 35% para la zona sur, tal como viene sucediendo en las últimas reuniones; es decir que no se ven avances ni propuestas nuevas por parte de la cartera ministerial. Ante este escenario de encontrarse trabadas las negociaciones, Gerardo Carranza ofreció nuevas alternativas de análisis a ser evaluadas. Los Subsecretarios Diego Punta y Alejandro Hiayes tomaron nota de la propuesta, y se acordó una nueva reunión para el día 07 de febrero, fecha en la que aseguraron, contarán con respuestas a lo solicitado y/o propuestas desde el ejecutivo provincial. En conclusión a la reunión mantenida el Sec. General, Gerardo Carranza expreso "hemos asistido a esta segunda reunión SIN AVANCES en la discusión de la ZONA PATAGÓNICA y SIN PROPUESTA en la DISCUSIÓN SALARIAL por parte del Gobierno Provincial. *Sec. de Comunicación y Cultura de la Comisión Directiva Provincial de SITRAED |
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Escrito por Gerardo Carranza
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Lunes, 23 de Enero de 2012 10:00 |
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Según el detalle del Departamento Central del Ministerio de Educación se adjudicaron los siguientes cargos: 381 para maestro de grado, Hospitalaria y Adultos.
121 en Nivel Inicial.
17 en la modalidad Adultos con título específico.
16 bibliotecarios.
131 en Educación Especial.
147 en materias especiales.
103 para doble titularidad en todos los niveles y modalidades.
65 en Educación Física.
PUEDEN DESCARGAR EL LISTADO, haciendo click aquí
También hubo cargos declarados desiertos más información aquí |
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Escrito por Gerardo Carranza
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Sábado, 21 de Enero de 2012 12:11 |
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SITRAED reclama TITULARIZACIONES y CONCURSO DE ASCENSO EN SECUNDARIA  El viernes 20 de enero, en horas de la mañana, la Comisión Directiva Provincial de SITRAED, representada por el Secretario General Cro. Gerardo Carranza, el Secretario Adjunto Cro. Adrián Pandolfo y el Secretario de Comunicación y Cultura Cro. Sergio Godoy, participaron de una reunión con los Subsecretarios de la cartera educativa Alejandro Hiayes y Saida Paredes. En la misma se trató la política educativa que piensa llevar adelante la nueva gestión del Ministerio de Educación. El eje central de la discusión fue la escuela secundaria, donde se concentrarán los esfuerzos de la gestión ministerial, ya que es ahí, según se nos planteó, dónde se necesita de una mayor transformación. Nuestra organización sindical planteó con argumentos sólidos y contundentes, la urgente necesidad existente en el sector, de la realización del Concurso de Ascenso y Titularización en los Colegios Secundarios. Entendemos que la gestión de la política educativa debe ser acompañada por personal jerárquico legitimado y comprometido con la función directiva y de supervisión. Acordamos en que la igualdad, la justicia y la calidad deben ser temas priorizantes en la actual escuela media, pero que los mismos también deben incluirse en la jerarquización del rol y la tarea. Por todo ello, SITRAED reclama CONCURSO DE ASCENSO Y TITULARIZACIÓN PARA EL NIVEL SECUNDARIO. El Secretario General Gerardo Carranza, destacó además, la necesidad de elaborar programas desde el Ministerio, que permitan realizar evaluaciones sobre el desarrollo de la nueva política educativa en el corto plazo. Las autoridades educativas tomaron nota del pedido y acordamos una nueva reunión de políticas educativas para el 8 de febrero a las 15 hs.
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